Tüm ekibinizi yapay zekayla buluşturun — şube müdüründen departman ekibine.
Çalışanların çoğu yapay zekayı nasıl kullanacağını bilmiyor; potansiyel boşa gidiyor.
Kontrolsüz, eğitimsiz kullanım ciddi veri sızıntısı ve uyum riski demek.
Rakipler yetkinleşirken geride kalmak, orta vadede pazar payı kaybı.
| Format | Süre | Kitle | Çıktı |
|---|---|---|---|
| Yönetici Briefingi | 2-3 saat | C-level / üst yönetim | Ortak dil + yol haritası |
| Tam Gün Atölye | 1 gün | Departman / 15-25 kişi | Role-özel 5+ prompt playbook'u |
| Derinlemesine Kohort | 2-3 gün | Çekirdek ekip | Herkes 1 otomasyon kurar |
| Kitlesel Yaygınlaştırma | Modüler / tekrarlı | 100+ çalışan | Kurumsal AI okuryazarlığı sertifikası |
Ne yapar/yapamaz, halüsinasyon, güven sınırları.
Role-özel kalıplar, kurumsal şablonlar.
E-posta, rapor, özet, sunum, analiz.
Satış, pazarlama, İK, finans, operasyon.
KVKK, AB AI Act, gölge AI yönetimi. (Volkan Günel)
ChatGPT / Claude / Gemini, doğru araç seçimi.
Kendi gerçek işinden bir görevi AI ile çöz.
Briefing · atölye · kohort · kitlesel yaygınlaştırma. Kapsam keşif görüşmesinde netleşir.
leftflow.ai/kurum-ici · info@leftflow.ai